Poslední desetiletí bylo svědkem prudkého nárůstu zaměstnání na vyžádání nabízeného a vykonávaného online, placeného na základě úkolu, na digitálních pracovních platformách, jako jsou Clickworker a Amazon Mechanical Turk. Tato rychle se rozšiřující, do značné míry neviditelná část ekonomiky platforem byla nazvána microwork (Gray & Suri, 2019). Mikropráce narušuje naše tradiční chápání práce. Na rozdíl od jiných pracovních ujednání je mikropráce plně zprostředkována digitálními platformami a charakterizována krátkodobými úkoly nebo „gigy“. I když toto nové pracovní uspořádání vytváří nové příležitosti, může také přinést nové sociální výzvy. Výzkum důsledků mikropráce pro zaměstnance je však omezený. Mnoho zásadních otázek zůstává nezodpovězeno. Je tedy naléhavě nutné prozkoumat, kdo, jak a s jakými důsledky se v Evropě provádí mikropráce.
Hlavním cílem tohoto doktorandského projektu je prozkoumat pracovní podmínky mikropracovníků a jejich souvislost s blahobytem v krátkodobém horizontu s využitím každodenní metodologie mléka. Mikropracovníci pravděpodobně zažijí intraindividuální fluktuace svých pracovních podmínek a pohody v průběhu pracovních dnů v závislosti na rozmanitosti a typu pracovních úkolů, které vykonávají. Za tímto účelem vyvinete a ověříte nástroje pro měření podmínek mikropráce (např. algoritmické řízení) a provést dva pětidenní deníkové dotazníky (Bolger, et al., 2003; Ohly, et al., 2010). V tomto projektu budete analyzovat data pomocí pokročilých statistických technik (např.např. víceúrovňové, SEM).
Přesněji, tento doktorandský projekt si klade za cíl:
- Vyvinout a ověřit stupnici ‚Pracovní podmínky mikropráce‘;
- Studujte denní výkyvy pracovních podmínek a duševní pohody související s mikroprácí;
- Studujte vliv mikropráce na sociální pohodu, kterou hodnotí ostatní (např. blízký příbuzný nebo partner).
Tento doktorandský projekt je součástí většího projektu financovaného ERC s názvem GHOSTWORK. Další informace najdete na:
Požadavky:
Hledáme kandidáta PhD, který:
- Dokončil (výzkumný) magisterský program v sociálních vědách (např. organizační psychologie, studium lidských zdrojů a managementu, komunikační věda, sociologie);
- Má dobré akademické výsledky (tj. známky);
- je nadšený z učení nebo má zkušenosti s používáním strukturálního modelování rovnic a/nebo víceúrovňového modelování;
- Má vynikající mluvení a psaní v angličtině;
- Rád pracuje ve výzkumném týmu a je součástí výzkumného týmu;
- Budeme k dispozici a ochotni zahájit doktorandský projekt v listopadu nebo prosinci 2022.
Platové výhody:
Mezinárodně orientovaná a různorodá práce v nadšeném týmu s dobrými pracovními podmínkami v souladu s Kolektivní pracovní smlouvou pro holandské univerzity (CAO NU).
Pozice je pro 0, 8-1, 0 FTE. Jako PhD začínáte s platem 2 541 EUR hrubého měsíčně na plný úvazek, v souladu se stupnicí P CAO-NU. Maximální plat ve stupnici P je 3,247. Kromě toho nabízíme příspěvek na dovolenou ve výši 8 %, výplatu na konci roku ve výši 8,3 % a velmi štědré schéma placené dovolené. Dále je EUR přidruženo k ABP pro poskytování důchodů a nabízíme částečně placenou rodičovskou dovolenou, plně hrazenou prodlouženou porodní dovolenou pro partnery, osobní kariérní rozpočet, kouče pro rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, zvýhodněné kolektivní zdravotní pojištění a další. Jako zaměstnanec můžete také využívat zařízení EUR, jako je univerzitní knihovna, a získat slevu na předplatné do sportovního centra Erasmus.
Erasmus University Rotterdam usiluje o to být spravedlivou a inkluzivní komunitou. Podporujeme otevřenou kulturu, kde je každý podporován, aby naplnil svůj plný potenciál. Vnímáme inkluzivitu talentů jako základ našich úspěchů a rozmanitost perspektiv a lidí jako vysoce ceněný výsledek. EUR poskytuje rovné příležitosti všem zaměstnancům a žadatelům bez ohledu na genderovou identitu nebo projev, sexuální orientaci, náboženství, etnický původ, věk, neurodiverzitu, funkční postižení, občanství nebo jakýkoli jiný aspekt, který je činí jedinečnými. Těšíme se, že vás přivítáme v naší komunitě.
Pracovní doba:
32 – 40 hodin týdně
Adresa:
Burgemeester Oudlaan 50
